Soru 1
Soru arşivi yükleniyor…
Anadolu AÖFDersDeneme sınavı (kaynak yayını)Ünite çalışması
Business Management
Sınav ve konu sorularıyla çalış. Cevabını kontrol et, zorlandığın soruları kaydet ve yeniden çöz.
- Mevcut soru
- 468
Sorular
1–14 / 14 çoktan seçmeli soruFiltreler ve soru numarası
465 sorunun metninde arama yapabilirsin.
Diğer 3 görselli soruları kendi sayfalarında çözebilirsin.
Ders araçları ve arşiv bilgisi
Bu sayfada: 0/14 · 0 doğru · 0 yanlış · 14 boş
İlerleme yükleniyor…
Bu sayfadaki sorulara hızlı git
Bir seçeneği işaretlediğinde cevap gösterilir. Klavyede Tab ile sorulara, ok tuşlarıyla seçeneklere geçebilirsin.
- Soru 2
Which of the following helps an organization set goals and measure performance from four perspectives which are financial performance, customer service, internal business processes, and the organization’s capacity for learning and growth?
Sonraki soru ↓ - Soru 3
In which country was the legal origins of diversity in employment initiated?
Sonraki soru ↓ - Soru 4
Which one is not one of the advantages of having a diversified work place?
Sonraki soru ↓ - Soru 5
Which of the following is not one of the skills that business leaders are sought to possess?
Sonraki soru ↓ - Soru 6
Which of the followings will not be involved in controlling function of management?
Sonraki soru ↓ - Soru 7
Which one is a wrong statement about management and leadership roles?
Sonraki soru ↓ - Soru 8
In today's work environments, flat organization structures are much more preferable. What is the main reason for this?
Sonraki soru ↓ - Soru 9
________ is the degree to which work activities are divided into separate jobs?
Sonraki soru ↓ - Soru 10
................................ is composed of employees from different departments or functions. Which one of the following completes the sentence above?
Sonraki soru ↓ - Soru 11
What is the difference between a leader and a manager in terms of the approach towards change?
Sonraki soru ↓ - Soru 12
Mr. Ak, Finance Unit Manager, wants to make all the decisions and be consulted almost in each business situation. What does Mr Ak do poorly in this case?
Sonraki soru ↓ - Soru 13
Which of the following is not included in the SWOT analysis?
Sonraki soru ↓ - Soru 14
Which of the following is not one of the benefits of having good steakholder relationships?
Görselli sorular
3 soruSoruyu oku ve A–E arasından cevabını seç. Seçiminden sonra doğru cevap gösterilir.
Görselli sorular: 0/3 · 0 doğru · 0 yanlış · 3 boş
İlerleme yükleniyor…
- Görsel soru 1
Görsel soru 1
Görseli tam boyutta aç ↗Görseldeki doğru seçeneğin harfini işaretle.
Sonraki görselli soru ↓ - Görsel soru 2
Görsel soru 2
Görseli tam boyutta aç ↗Görseldeki doğru seçeneğin harfini işaretle.
Sonraki görselli soru ↓ - Görsel soru 3
Görsel soru 3
Görseli tam boyutta aç ↗Görseldeki doğru seçeneğin harfini işaretle.
Kısa cevaplı konu soruları
25 soruKendi cevabını düşün, sonra yayımlanmış cevapla karşılaştır. Değerlendirmeyi sen yaparsın.
Kendi değerlendirmen: 0/25 · 0 bildim · 0 tekrar · 25 değerlendirilmedi
İlerleme yükleniyor…
- Kısa cevap · Soru 1
All organizations utilize four main resources.What are they?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
All organizations utilize four main resources. These resources are human, financial, physical, and information.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 2
What is''skill''?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
A skill is an ability either to perform some specific behavioral task or the ability to perform some specific cognitive process that is functionally related to some particular task.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 3
What skills do middle management include?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
It includes conceptual skills,human skills,technical skills.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 4
How can organizational resources be classified?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Organizational resources can be classified into four groups: 1.human resources 2.monetary resources 3.raw materials 4.capital resources
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 5
What are the major categories Mintzberg’s typology of managerial roles have?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Mintzberg’s typology of managerial roles has three major categories: interpersonal, informational, and decisional.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 6
What does ''management'' mean?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Management is the “act of getting people work together to achieve organizational goals through effective and efficient use of resources”.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 7
What does information refers to?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Information refers to usable data needed to make effective managerial decisions.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 8
What is ''managerial efficiency''?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Managerial efficiency is the manager’s ability to manage the business with optimal utilization of organizational resources.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 9
Who are the ''efficient leaders''?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Efficient leaders are those who seize oppurtunities in turbulent times.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 10
What are functional managers responsible for ?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Functional managers are responsible for supervising the employees and departments engaged in specific activities.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 11
What does ''efficiency'' refer to?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Efficiency refers to not wasting resources when achieving organizational goals.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 12
What is ''effectiveness'' about?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Effectiveness is about making the right decisions and it also involves successful execution of these decisions.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 13
Why are the managers important to all types of organizations ?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Firstly, organizations need their managerial skills and abilities more than ever in these unstable and complex times. Second,managers are important for getting things done. Finally, managers do matter to organizations.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 14
What are the basic tasks of planning?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Basic tasks of planning are to establish organizational goals and determining necessary steps to achieve intended goals.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 15
What are the Functions of Management?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Planning, organizing, leading/directing and controlling.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 16
What does the organizing function involve?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
The organizing function involves determining tasks and jobs, finding and hiring the best possible people to perform these tasks and jobs, defining the hierarchical relations within the organization, establishing the line of command, and finally coordinating the efforts of the employees.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 17
How do common approaches classify managers?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Common approaches classify managers in two categories as vertical classification and lateral classification.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 18
What is the function of ''concurrent control''?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Concurrent control identifies and prevents problems as they occur.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 19
What are the informational roles?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
There are three informational roles: the monitor role, the disseminator role, and the spokesperson role.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 20
The human skills are equally important for all management levels.What are these different levels of management?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
1.Top management 2.Middle management 3.First_line management
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 21
One of the most common criteria in determining managers’ levels within the organization is their hierarchical position. what are the main hierarchical levels of management?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
There are three main hierarchical levels of management: top management; middle management; and first-line management.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 22
What do interpersonal roles refer to?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Interpersonal roles refer to interpersonal relations and behaviors necessary for effectively managing the organization.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 23
What are ''human skills''?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Human skills are a manager’s ability to communicate with other people.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 24
What do the technical skills identify?
Sonraki soru ↓Yayımlanmış cevap
Technical skills identify manager’s ability to use necessary knowledge, methods, techniques, and equipment to perform certain tasks.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
- Kısa cevap · Soru 25
What does social responsibility refer to?
Yayımlanmış cevap
Social responsibility refers to the belief that businesses have a responsibility to conduct their affairs ethically to benefit both employees and the larger society.
Cevabın yayımlanmış cevapla uyuştu mu?
SIK SORULAN SORULAR
Business Management hakkında
Business Management sayfasında kaç soru var?
Bu derste 14 çoktan seçmeli, 3 görselli ve 451 kısa cevaplı soru bulunuyor. Her soru türü en fazla 25 soruluk sayfalara ayrılır.
Business Management soruları nasıl çözülür?
Çoktan seçmeli ve görselli sorularda bir seçeneği işaretlediğinde doğru cevap gösterilir. Kısa cevaplı sorularda önce cevabını düşün, sonra kaynak cevabı açıp kendini değerlendir. Zorlandığın soruları yeniden çalışabilir, ilerlemeni aynı tarayıcıda sürdürebilirsin.
Bu arşiv belirli bir yılın tam sınavı mı?
Hayır. Yılı ve sınav türü doğrulanabilen kayıtlarda bu bilgi soru kartında gösterilir. Arşiv, tüm yılların eksiksiz resmî sınav kitapçığı olarak değerlendirilmemelidir.